MBA em Gestão de Pessoas com Ênfase em Estratégias – EaD

SOBRE O CURSO

O curso de Pós-Graduação em Gestão de Pessoas com Ênfase em Estratégias apresenta os conhecimentos para gerir todos os aspectos da gestão estratégica de Recursos Humanos, desenvolver a capacidade de gestão em ambientes de constantes mudanças, desenvolver habilidades de negociação e liderança, melhorar a performance profissional, reciclar e aperfeiçoar os conhecimentos dos profissionais de gestão de pessoas e muito mais.

Público Alvo

Destina-se a profissionais que atuam ou desejem atuar na área de administração, gestão de pessoas. Além de empreendedores, Contadores, Administradores de Empresa, Economistas, Engenheiros, profissionais que ocupam posições de gerencia, supervisão, ou liderança em organizações ou que desejam se engajar no mundo dos negócios organizacionais. Destina-se, também, aos que desejam capacitar-se para a carreira docente no ensino superior, preparando-se para uma possível Pós-Graduação stricto sensu em área do conhecimento correlata.

Avaliação

Atividades: tarefas avaliativas realizadas individualmente em cada disciplina (valor: 25 pontos).

Prova On-line: prova individual realizada no Ambiente Virtual de Aprendizagem ao final da disciplina. As questões da prova on-line são randômicas e aleatórias (valor: 20 pontos).

Prova Final: prova presencial individual, que abordará sobre todo o conteúdo do curso (valor: 55 pontos).

A aprovação na disciplina se dá quando o somatório de pontos (Atividades + Prova on-line da disciplina + Prova Final do curso) atinja a nota mínima de 70 pontos, conforme cálculo de nota.

 

DISCIPLINAS
Atratividade, Cargos, Carreira e Remuneração 45 hora(s)
Controladoria, Custos e Orçamentos 45 hora(s)
Gestão de Desempenho e Avaliação por Competência 45 hora(s)
Gestão do Conhecimento e Capital Intelectual 45 hora(s)
Gestão Estratégica 45 hora(s)
Mudanças Organizacionais 45 hora(s)
Qualidade de Vida, Ética e Responsabilidade Social 45 hora(s)
Relações de Trabalho, Relações Trabalhistas e Negociação 45 hora(s)
DISCIPLINAS ELETIVAS
Trabalho de Conclusão de Curso 60 hora(s)
Orientação de Trabalho de Conclusão de Curso 30 hora(s)
Módulo Internacional 20 hora(s)
Módulo Internacional 30 hora(s)
Módulo Internacional 40 hora(s)

+150 disciplinas de especialização

FORMAS DE PAGAMENTO

Matrícula : R$ 250,00

Planos de Pagamento Valor Bruto Desc. Adimplência Conv. Empresa Desc. Ex-aluno
15% 20% 25%
Plano A – 12 parcelas R$ 325,50 R$ 276,68 R$ 260,40 R$ 244,13
Plano B – 15 parcelas R$ 260,40 R$ 221,34 R$ 208,32 R$ 195,30
Plano C – 18 parcelas R$ 217,00 R$ 184,45 R$ 173,60 R$ 162,75

LOCAIS E OFERTAS

A distância

9 meses | Carga horária: 360 horas
12 meses* | Carga horária: 450 horas
* duração do curso somente quando o aluno optar por fazer o TCC

mec
Cursos credenciados pelo MEC

“Estabelece normas para funcionamento de cursos de pós-graduação lato sensu, em nível de especialização” (MEC – resolução nº 1, 08 de junho de 2007 – clique aqui)

“[…] diante da conformidade do Regimento da Instituição e de seu respectivo Plano de Desenvolvimento Institucional com a legislação aplicável, resolve:” (MEC – portaria nº 29, de 16 de Janeiro de 2018 – clique aqui)

Grupo Unis

Missão

"Formar pessoas socialmente responsáveis, nas diferentes áreas do conhecimento, contribuindo para o desenvolvimento das regiões em que atua".

Visão

"Até 2023, ser um grupo educacional empreendedor que, mediante práticas inovadoras e tecnológicas capazes de assegurar educação de qualidade, se destaca por oportunizar experiências internacionais à sua gente, visando prepará-la para uma nova economia."

Valores Institucionais

I. Prestabilidade - habilidade de entender os problemas e dificuldades dos outros e responder de forma positiva.
II. Excelência - capacidade de atingir a eficácia (resultados) através da melhor eficiência (processo) gerando a qualidade expectada.
III. Inovação - capacidade de implementar novas soluções que melhorem a excelência institucional.

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